Baden/Homeoffice

Dein Job in Kürze

Bereit für eine neue Herausforderung? Als Senior System Engineer Citrix bei Aveniq kannst du dich auf spannende Aufgaben freuen: Von der Evaluation und Implementierung neuer Technologien über die Entwicklung innovativer Lösungen mit Citrix bis hin zur Vorantreibung der XenDesktop-Infrastrukturen. Dein Talent für die Implementierung neuer Technologien und deine Erfahrung mit großen Citrix-Infrastrukturen sind hier gefragt. Bereit, Teil unseres "open minds for an open future" Teams zu werden?

Was dich erwartet

• Du bist zuständig für die selbstständige Evaluierung und Implementierung von neuen Technologien
• Erarbeiten von neuen Lösungen mit Citrix Technologien und deren Umsetzung
• Du treibst die Wartung und Weiterentwicklung der Citrix XenDesktop Infrastrukturen voran
• Die selbstständige Durchführung von Migrationen und kleinen Projekten bereichern zudem deinen Alltag
• Du stehst an vorderster Front wenn es um das ausarbeiten von Konzepten bei Ausschreibungen geht
• Du erarbeitest Proof of Concepts für neue Kundenanforderungen
• Du bist verantwortlich für die Analyse von Störungen und Implementierung nachhaltiger Lösungen (3rd Level Support)
• Du unterstützt beim Scripting (VB & PowerShell)

Was du mitbringst

• Du bringst mehrjährige Erfahrung mit grossen Citrix Infrastrukturen (Xen-Desktop, XenServer, Provisioning) mit
• Du kannst Erfahrungen mit Microsoft Applikations Virtualisierung vorweisen
• Kenntnisse im Bereich Citix Cloud und Azure Cloud prägen deinen Lebenslauf
• Dein Flair in der Implementierung neuer Technologien zeichnen dich aus
• Du bist eine offene und dynamische Persönlichkeit und arbeitest gerne interdisziplinär
• Sehr hohes Qualitätsbewusstsein sowie Erfahrung im Umgang mit Kunden und der Bedürfnisanalyse machen dich aus
• Unternehmerisches Denken und Handeln runden dein Profil ab
• Beherrschung der deutschen Sprache fliessend in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse

Ein ganz besonderer Spirit

Bei uns triffst du auf Kolleg*innen, die dich gerne unterstützen und Führungskräfte, die dir Vertrauen schenken.

Unsere Kultur

Deine Benefits

IT-Specialist

Yuya Holthuizen

Talent Acquisition & Relationship Manager

+41 58 411 78 89

Unser Bewerbungsprozess

Ein Bewerbungsschreiben brauchst du nicht. Für deine Bewerbung benötigen wir lediglich deinen CV oder dein LinkedIn Profil. Wirst du zu einem Gespräch eingeladen, bist du gleich mit deiner künftigen Führungskraft und/oder deinem Team in Kontakt.

Der erste Schritt

Nachdem du deine Bewerbung online bei uns eingereicht hast, melden wir uns innert 48h bei dir, damit du weisst, wie die Reise weitergeht.

Kennenlernen

Wir stellen uns in einem Online-Interview gegenseitig vor und erfahren mehr voneinander. Wir sind neugierig auf dich, legen aber grossen Wert darauf, dass auch du deine Fragen stellen kannst.

Treffen vor Ort

Beim zweiten Gespräch lernen wir dich gerne persönlich kennen und laden dich daher in die Aveniq Räumlichkeiten ein. Mit dabei sind HR und deine künftige Führungskraft. Bei Führungspositionen wirst du zudem zu einem Assessment eingeladen.

Vertrag

Jetzt wird's konkret: Du erhältst den Arbeitsvertrag und wir besprechen gemeinsam das weitere Vorgehen, damit für deinen ersten Arbeitstag alles parat ist.